Die AFW Wirtschaftsakademie war vor 50 Jahren der erste und blieb bis heute einer der wenigen Bildungsträger, die Führungs- und Management-Wissen durch ein- bis zwei-jährige Fernstudiengänge oder vier- bis sechsmonatige Intensivkurse vermittelt. Die AFW ermutigt Bildungswillige zu berufsbegleitenden, eigenverantwortlichen Studien neben ihrer Berufstätigkeit.

Fernstudien zu Management, Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Personalmanagement, Gesundheits- und Sozialmanagement, Projektmanagement, Tourismus und zum MBA sind bis heute Hauptgeschäftsfeld der AFW. Weitere Schwerpunkte bilden Training und Beratung in Unternehmen sowie das offene Seminarprogramm zur Führung im Unternehmen, Persönlicher Entwicklung und Fachthemen wie Marketing, Vertrieb, BWL und Rechnungswesen.

Die Kernkompetenz der AFW liegt in der unter pädagogisch-didaktischen Gesichtspunkten sinnvollen Kombination unterschiedlicher Weiterbildungsformen für die definierte Zielgruppe wie Fernstudium, Onlinestudium, Inhouse-Seminare und -trainings, Lehrvideos, innerbetriebliche Teamarbeit oder beispielsweise Projektarbeit.

AKADEMIE FÜR TOURISMUSINNOVATION

Die Akademie für Tourismusinnovation bündelt das Seminar- und Workshopprogramm von Dittlmann & Partner | Inter Change Concept.

Der Tourismusmarkt, Ihre Gäste und Besucher und auch Sie selbst mit Ihrem Unternehmen – alles ist in Bewegung. Inter Change Concept entwickelt, finanziert und vermarktet neue, innovative Erlebnisse, die auf die veränderten Wünsche und Bedürfnisse der Gäste eingehen. Tourismus-Unternehmen, Hotels, Regionen und Freizeiteinrichtungen sind unsere Kunden. Denn Sie leben von der Begeisterung ihrer Besucher und Gäste!

Gemeinsam mit unseren Netzwerkpartnern begleiten und unterstützen wir Führungskräfte und Mitarbeiter beim Weiterentwickeln ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten. Dabei bringen wir Menschen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen. Damit geben wir neuen Ideen Chancen.
WIR SIND FEUER & FLAMME FÜR IHRE GÄSTE
Dittlmann & Partner ICC entwickelt Erlebnisinnovationen. Das Unternehmen arbeitet hierfür an drei Standorten mit einer sehr vielfältigen Mitarbeiterzusammensetzung. Hauptfokus liegt dabei in der thematischen Neupositionierung von Hotels, Tourismusbetrieben und Destinationen durch einzigartige Erlebnisse für den Gast. Ziel ist es aus den drei Bereichen – innovative Angebots- und Projektentwicklung, Finanzierung & Fördermittelberatung, Vertrieb & Marketing – ein attraktives Konzept zu finden und erfolgreich umzusetzen.
www.icc-partner.de

alfatraining bietet ein modernes Lehrgangssystem, mit dem Sie sich schnell und passgenau
qualifizieren können. Unser Ziel ist es, modernes berufliches Wissen zu vermitteln und durch intensive, praktische Auseinandersetzung mit den Seminarthemen zu vertiefen. Die Lehrgänge orientieren sich an den aktuellsten Anforderungen des Marktes: CAD-Konstruktionslehrgänge, Mediengestaltung und Webdesign, Redaktion und Marketing, 3D-Visualisierung, kaufmännische Lehrgänge, Schulungen in den Bereichen Qualitätsmanagement und Projektmanagement, zertifizierte SAP-Schulungen sowie Microsoft-Zertifizierungen im Bereich Netzwerkadministration bilden den Kern unseres Angebotes und können mit zahlreichen Zusatzqualifikationen kombiniert werden. Mit der innovativen Lernform von alfatraining sind Sie in kurzer Zeit fit für den beruflichen Erfolg und damit für Ihre Zukunft!

“’Modulares Lehrgangssystem“‘
Das Lehrgangskonzept besteht aus vielen verschiedenen Unterrichtsmodulen. Sie können einzelne Module je nach Weiterbildungsziel und Grundqualifikation individuell kombinieren.
Die Module starten alle 4 bis 8 Wochen erneut. Mit diesem Lehrgangssystem fördern wir eine zeitnahe und passgenaue Qualifikation und damit eine schnelle Vermittlung in Arbeit.

“’Förderungsmöglichkeiten“‘
Unser Lehrgangskonzept ist von der Agentur für Arbeit anerkannt und zertifiziert, eine Förderung (Bildungsgutschein / Aktivierung- und Vermittlungsgutschein) durch die Agentur ist möglich. Die Lehrgänge sind nach der Zulassungsverordnung AZAV zertifiziert. Eine Förderung ist auch über den Europäischen Sozialfonds (ESF), über die Bildungsprämie, die Deutsche Rentenversicherung
(DRV) oder über regionale Förderprogramme möglich. Für Zeitsoldaten besteht die Möglichkeit, Weiterbildungen über den Berufsförderungsdienst (BFD) zu besuchen. Auch Firmen können
ihre Mitarbeiter über eine Förderung der Agentur für Arbeit (WeGebAU) qualifizieren lassen.

“’Zielgruppen und Zugangsvoraussetzungen“‘
Unser Lehrgangsangebot richtet sich an Fachleute der jeweiligen Berufsgruppen. Wir setzen keine Vorkenntnisse in den angebotenen Programmen voraus. Die Anwendersoftware wird von alfatraining kompetent und mit moderner Didaktik vermittelt.
Die MS-Office-Lehrgänge richten sich an Personen, die noch keine PC-Kenntnisse haben oder ihre Kenntnisse aktualisieren möchten.
Für alle anderen Lehrgänge setzen wir PC-Grundlagenkenntnisse voraus.
Deutsch für ausländische Fachkräfte: Wir unterstützen ausländische Fachkräfte durch eine Zusatzqualifizierung „Deutsch für den Beruf“.

“’Präsenzlehrgänge der neuesten Generation“‘
Von zu Hause aus oder im Bildungszentrum – alfatraining bietet Ihnen Präsenzunterricht der neuesten Generation – lippensynchron und mit Videoübertragung des Dozenten sowie aller Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Sie erleben qualifizierte berufliche Weiterbildung auf höchstem Niveau: effektiv, ohne lange Wege, live und mit direkter Kommunikation dank Videopräsenz. Durch diese innovative Lernplattform stehen Ihnen verschiedene Möglichkeiten des Lernens zur Verfügung:
“Lernen im Bildungszentrum:“ Ganz klassisch nehmen Sie an unseren Vollzeitkursen im Bildungszentrum in Ihrer Nähe teil. Sie finden unsere Bildungszentren bundesweit an über 40 Standorten. Unser Team freut sich, Sie bei uns persönlich begrüßen zu dürfen!
“Lernen von zu Hause:“ Wenn es Ihnen nicht möglich ist, Ihre Weiterbildung in unserem Bildungszentrum vor Ort zu absolvieren, bietet alfatraining Ihnen die Möglichkeit, von zu Hause aus
am Vollzeitunterricht teilzunehmen. Über die Live-Schaltung nehmen Sie in Echtzeit an unserem Lehrgang teil. Sie erhalten für die gesamte Kursdauer einen Laptop von alfatraining.
“Lernen in Teilzeit:“ alfatraining hat für Mütter und Väter, die keine Ganztageseinrichtung für ihr Kind haben, ein spezielles Angebot: Sie nehmen am regulären Vollzeitkurs teil, wie alle anderen Teilnehmer. Sie bekommen jedoch zwei Arbeitsplätze, einen bei alfatraining
und einen Laptop für zu Hause. Von 8:30 bis 12:35 Uhr sind Sie bei alfatraining im Bildungszentrum und am Nachmittag folgen Sie dem Lehrgang per Videotechnik von zu Hause.

Das Allgäu? Da ist die Welt noch in Ordnung! Ist sie auch. Aber auch kräftig im Wandel. Denn nicht nur im Tourismus gewinnt das Allgäu mehr und mehr an Bedeutung, sondern auch in der Wirtschaft. Das Vertrauen in die eigene Schaffenskraft und Wettbewerbsfähigkeit haben den Allgäuern von jeher Mut gemacht, Neues zu probieren und Altbewährtes zu verbessern. Mit dem Ergebnis, dass die Region heute großes Ansehen als innovativer, international vernetzter Wirtschaftsstandort mit hervorragenden Perspektiven genießt. Sie sind eingeladen, diesen Wandel zu begleiten. Willkommen im Allgäu von morgen.

Alpine Gastgeber, mit Sitz in Innsbruck, ist ein Verein zur Unterstützung des kleinstrukturierten Tourismus im Alpenraum. Wir unterstützen unsere Mitglieder durch Qualitäts- und Marketingmaßnahmen und stellen eine Dachmarke dar, unter der Privatzimmer sowie Unterkünfte in gewerblichen Beherbergungsbetrieben in familiärer Atmosphäre in den Urlaubsregionen Allgäu, Oberbayern, Salzburger Land und Tirol angeboten werden.

Die Vermieterakademie vermittelt kleinen Tourismusbetrieben das nötige Wissen, sowie praktische Tipps und Tricks, mehr Buchungen zu generieren und den Umsatz zu steigern. Das gemeinsame Ziel ist die Tourismusregion zu stärken!

Um als kleiner Vermieter in den Regionen zu überleben, werden Schwerpunkte herausgearbeitet, die den eigenen Betrieb qualitativ von den anderen abgrenzen. Es werden umfangreiche Maßnahmen wie Seminare und Workshops angeboten, um die Vermieter zu unterstützen und ihnen dabei zu helfen Wertschöpfung zu erzielen. Die Seminare werden von der Vermieterakademie selbst organisiert und finden fast immer bei den Alpinen Gastgebern zuhause statt. Dabei können die Teilnehmer/innen die Betriebe ihrer Kollegen persönlich kennen lernen und profitieren voneinander. In den Seminaren lernen die Gastgeber, wie sie ihre Angebote und Leistungen noch verbessern können. Ebenfalls werden sie mit Methoden zur Steigerung der betrieblichen Kreativität und Innovationsfähigkeit vertraut gemacht. Ein weiterer Vorteil ist, dass die Seminare auch länderübergreifend besucht werden können.
Die Vermieterakademie hat sich drei Ziele gesetzt:
Ausbau der Professionalität und Schärfung des Profils der Gastgeber:
Jeder Betrieb hat die Wahl sich Themenschwerpunkte zu setzten: Sportler willkommen, Entdecker willkommen, Gesundheitsurlauber willkommen, Kinder willkommen. Hier lernen die Gastgeber die Gäste mit zielgerichteten Angeboten anzusprechen und wie sie sich von anderen Betrieben speziell unterscheiden.
Interkulturellem Lernen im Hinblick auf die Ansprache neuer Märkte:
Interkulturelles Lernen ist in der heutigen Welt sehr gefragt. Es wird eine Internationalisierung der Gästenachfrage angestrebt, dh. der Betrieb soll sich an die verschiedenen Bedürfnisse der internationalen Gäste anpassen und dies auch dementsprechend kommunizieren.
Ausbau neuer Kommunikationsmedien „e-academy“:
Mithilfe der e-academy werden Schlüsselthemen wie Online-Marketing, Umgang mit Web 2.0 und der Einsatz von Newslettern einfach und verständlich den Betrieben vermittelt. Sie erhalten nützliche Tipps wie zum Beispiel Bilder digital bearbeitet werden, das Netzwerk „Google“ effizient genützt oder eine Homepage erstellt wird.
Die Seminare können von allen kleinstrukturierten Beherbergungsbetrieben besucht werden. Ausserdem bieten wir Seminare für Orte und Regionen an.

Unter dem Motto „Laborberufe mit Zukunft“
bildet die Ausbildungsstätte für agrartechnische Assistentinnen und Assistenten (ATA) in Landsberg am Lech zu ATA mit folgenden Schwerpunkten aus:
– Milchwirtschaft und Lebensmittelanalytik
– Pflanzen- und Umweltanalytik
– Biotechnologie

Der Bildungswerkverein der Arbeiterwohlfahrt Unterfranken arbeitet nach dem Motto Bildung MoBil. Zum einen zielt das Motto auf die moderne Arbeitsweise einer mobilen Bildungseinheit ab, welche nicht an einem Ort fokussiert ist, sondern vielmehr direkt vor Ort bei den Haupt- und Ehrenamtlichen stattfindet, um Nähe, Effektivität und Nachhaltigkeit zu gewährleisten. Zum anderen bedeutet Bildung MoBil, dass Seminare, Veranstaltungen, Projekte etc. mobil, flexibel, refinanzierend und rasch gestaltet werden, ohne lange Vorlaufzeit, um auf die rasanten Veränderungen schnellst möglichst eingehen zu können.

Setzen Sie mit der Axanthos pro Akademie GmbH gleich auf das richtige Pferd! Wir sind Ihre Spezialisten, wenn es um die Weiterentwicklung Ihres Unternehmens, Ihrer Organisation geht.
Zahlen, Daten, Fakten, die “hard facts” zur Steuerung einer Organisation müssen ebenso weiter entwickelt werden, wie die “soft facts” also die Menschen mit ihren Werten und ihrem Kommunikations- und Informationsverhalten. Eine hoch motivierte Mannschaft kann unmögliches möglich machen.
Unter dem Credo: Gemeinsam Ideen sicher ins Ziel steuern, unterstützen wir Sie grundsätzlich bei allen Maßnahmen der Unternehmens- und Personalentwicklung. Dabei orientieren wir uns an Ihren Unternehmenszielen und leiten – zusammen mit Ihnen – die erforderlichen Schritte ab.
Offene Seminare, Inhouse -Training, Coaching on the Job – alles ist möglich.
Unser Ziel ist es, Ihr Unternehmen zu stärken!
Mit unseren erfahrenen Partnern aus Wirtschaft und Wissenschaft erarbeiten wir Lösungen für Ihre besonderen Bedarfe und setzen Ihre Projekte mit Ihnen um.
Wertschätzung, Respekt und konstruktive Zusammenarbeit werden Sie bei unserer gemeinsamen Arbeit begleiten.
Annegret Naumann
Geschäftsführerin
Axanthos pro Akademie GmbH
Tel.: 038208 8034 0
info@axanthospro-akademie.de

Barschule München wurde 2003 gegründet und ist eine der renommiertesten staatlich anerkannten berufsbildenden Privatschulen für Arbeitskräfte der Gastronomie und Hotellerie im Barbereich. Die Barschule München steht für klassische und moderne Barkultur.

Die BTG Bayern Tourist GmbH führt im Auftrag des Bayerischen Hotel- und Gaststättenverbandes e.V. (BHG) als alleinige Klassifizierungs- und Qualifizierungsgesellschaft die Hotel- und G-Klassifizierung, die ServiceQualität Deutschland in Bayern sowie den Bayerischen Wirtebrief durch.

Oberstes Ziel all unseres Handelns ist die Steigerung der Qualität im bayerischen Tourismus. Es ist der BTG dabei ein Anliegen, den Betrieben als kompetenter und verlässlicher Berater und Partner zur Seite zu stehen.

Jeder Hotelier in Bayern kann im Rahmen seiner Hotel- und G-Klassifizierung darauf vertrauen, dass die BTG und ihre Bereisungskommissionsmitglieder ihre Beurteilung neutral, unabhängig und unbestechlich durchführt. Sie ist allein den objektiven und deutschlandweit einheitlichen Kriterien verpflichtet. Die BTG würdigt mit Respekt die unternehmerische Leistung. Nur so kann die BTG allen Gästen in Bayern mit den Sternen ein verlässliches Qualitätsversprechen gewährleisten.
Jeder Mitarbeiter der BTG wird Wert geschätzt und als integere Persönlichkeit geachtet. Die Meinung jedes Mitarbeiters wird gehört und abgewägt. Die BTG berücksichtigt bei all ihren Entscheidungen, dass die Mitarbeiter auch in der Freizeit ein gesundes, zeitlich und inhaltlich ausgewogenes Privatleben führen können. Alle partnerschaftlichen Beziehungen der BTG beruhen auf Respekt, Ehrlichkeit, Loyalität, offener Kommunikation und Herzlichkeit.
Im Mittelpunkt all unseres Handelns steht das Wohl der bayerischen Hoteliers und Gastronomen.

Aktuelles, Termine, Mandantenveranstaltungen –
hier sind Sie richtig!
In unseren Mandantenabenden informieren unsere Steuerberater über die aktuellen Steuerfragen. Die Seminare können von allen Mandanten und anderen Interessenten besucht werden.

Sie haben Fragen zu den Terminen?
Sprechen Sie uns einfach an!

Das Berchtesgadener Land besitzt als Tourismus- und Freizeitregion alles überragende Kernkompetenzen: den einzigen hochalpinen Nationalpark Deutschlands, den fjordartigen Königssee, atemberaubende Landschaften, unzählige Bergmythen, alpine Kur- und Gesundheitsangebote. Alle Orte der Region befinden sich in unmittelbarer Nähe zur Mozartstadt Salzburg. Hochkarätige Kultur- und Sportveranstaltungen finden statt und die Geschichte sorgt immer wieder für interessante Jubiläen. Aufgabe der BGLT ist es, die vielfältigen Potenziale der Region zu bündeln und zu kommunizieren.

In 3 Jahren zum staatl. geprüften Assistenten für Hotel- und Tourismusmanagement und zur allgemeinen Fachhochschulreife.

Die Aufnahme erfolgt jeweils zu Schuljahresbeginn im September.
Mittlerer Schulabschluss mit mindestens Note 3,5 oder besser im Durchschnitt der Fächer Deutsch, Englisch und Mathematik
oder
Oberstufenreife des Gymnasiums.

Kermess ist ein typisch mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit
30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Aus- und Weiterbildung. Im Schuljahr besuchen ca. 190 Schülerinnen und Schüler unsere staatlich anerkannte Wirtschaftsschule, ca 60 Schülerinnen und Schüler unsere staatlich genehmigte 3-jährige Berufsfachschule für Hotel- und Tourismusmanagement sowie mehr als 120 Weiterbildungswillige unsere Lehrgänge.

Das Flaggschiff unseres Unternehmens ist die Hotelberufsfachschule Kermess,
die im Jahre 1930 als erste Hotelfachschule in Bayern von Willy Kermess gegründet wurde. Daneben firmieren unter der Kermess-Dachmarke eine Wirtschaftsschule (früher “Handelsschule”) mit zwei-, drei- und vierjährigem Zweig, die
UIW- Unabhängige Internationale Weinakademie, die 3-jährige Berufsfachschule für Hotel- und Tourismanagement und das Hotel Stadt Pasing Garni, das unseren Berufsfachschülerinnen und -schülern direkt vor Ort die Möglichkeit eines Trainings-On-The-Job bietet. Außerdem verfügen wir über eine moderne Schauküche mit 40 Sitzplätzen, in der Kochwettbewerbe und IHK-Prüfungen durchgeführt werden.

Centrum für marktorientierte Tourismusforschung der Universität Passau

CenTouris ist ein Forschungsinstitut der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Passau mit Sitz auf der malerischen Neuburg am Inn. Modernste statistische Methoden und Analyse-Programme bilden die zuverlässige Grundlage unserer professionellen Beratung.

Weiterbildung für Tourist Informationen, Gastronomiebetriebe und Hotels…
Mit unserer Seminarreihe „Fit für Gäste“ möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, sich in den Wintermonaten über die neusten Trends und Entwicklungen in der Tourismusbranche, der Hotellerie und Gastronomie weiterzubilden.
Die Seminare sind für Betriebe und Einrichtungen aus den Mitgliedsorten der Chiemsee-Alpenland Tourismus GmbH & Co.KG kostenlos!

Training, Beratung und Seminare für Gastronomie und Hotellerie.

Das COMCAVE.COLLEGE ist ein führender Anbieter in der Erwachsenenbildung. Seit über 15 Jahren werden Teilnehmer qualifiziert, um Ihre Chancen am Arbeitsmarkt deutlich zu verbessern. Das umfangreiche Angebot umfasst geförderte Weiterbildungen, Umschulungen und Seminare. Schwerpunkte sind hierbei die Bereiche Informationstechnologie, Multimedia, Kaufmännische Weiterbildung und Sprachen. An vielen Standorten bundesweit oder ortsunabhängig via Telelearning GECS vermitteln qualifizierte Dozenten praxisnahen Unterricht. Die Schulungsräume sind mit modernster Kommunikations- und Präsentationstechnik ausgestattet. Durch viele Garantiestarts ist ein kurzfristiger Einstieg möglich.

Ein wichtiger Vorteil für Teilnehmer des COMCAVE.COLLEGE ist die modulare Kombinierbarkeit der Kurse. In einem persönlichen Gespräch mit einem Fachberater wird für jeden Teilnehmer ein individuelles Qualifizierungsangebot erarbeitet, das individuell zugeschnitten ist auf die vorhandenen Kenntnisse, persönliche Zielsetzungen und die Bedürfnisse des Arbeitsmarkts.

Die Flexibilität der Unterrichtsformen ermöglicht es den Teilnehmern, die Unterrichtszeiten mit den Anforderungen des Alltags zu kombinieren. Neben dem Präsenzunterricht am Standort bietet das COMCAVE.COLLEGE eine Kombination aus Präsenz und Lernen von zu Hause oder auch das komplette Lernen von zu Hause aus an. Beim Telelearning via GECS nehmen die Teilnehmer live am dozentengeleiteten Unterricht teil.

Durch die Kooperation mit namhaften Partnern (z.B. SAP, Microsoft, LCCI, EBCL) bietet das COMCAVE.COLLEGE die Möglichkeit, im Rahmen der Qualifizierungen international anerkannte Zusatzzertifikate zu erlangen.
Als kompetenter und starker Partner setzt sich das COMCAVE.COLLEGE für seine Teilnehmer ein, um sie optimal auf die Bedürfnisse des Arbeitsmarkts vorzubereiten. Die hohe Qualität wird durch die DIN EN ISO 9000 Zertifizierung, sowie regelmäßige interne und externe Audits sichergestellt.

Das COMCAVE.COLLEGE ist als anerkannter Bildungsträger AZAV zertifiziert. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung ist eine Förderung bis zu 100% über einen Bildungsgutschein der verschiedenen Kostenträger (z.B. Agentur für Arbeit, Jobcenter) möglich.

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf! Wir beraten Sie gerne!

Das COMCAVE.COLLEGE ist ein führender Anbieter in der Erwachsenenbildung. Seit über 15 Jahren werden Teilnehmer qualifiziert, um Ihre Chancen am Arbeitsmarkt deutlich zu verbessern. Das umfangreiche Angebot umfasst geförderte Weiterbildungen, Umschulungen und Seminare. Schwerpunkte sind hierbei die Bereiche Informationstechnologie, Multimedia, Kaufmännische Weiterbildung und Sprachen. An vielen Standorten bundesweit oder ortsunabhängig via Telelearning GECS vermitteln qualifizierte Dozenten praxisnahen Unterricht. Die Schulungsräume sind mit modernster Kommunikations- und Präsentationstechnik ausgestattet. Durch viele Garantiestarts ist ein kurzfristiger Einstieg möglich.

Ein wichtiger Vorteil für Teilnehmer des COMCAVE.COLLEGE ist die modulare Kombinierbarkeit der Kurse. In einem persönlichen Gespräch mit einem Fachberater wird für jeden Teilnehmer ein individuelles Qualifizierungsangebot erarbeitet, das individuell zugeschnitten ist auf die vorhandenen Kenntnisse, persönliche Zielsetzungen und die Bedürfnisse des Arbeitsmarkts.

Die Flexibilität der Unterrichtsformen ermöglicht es den Teilnehmern, die Unterrichtszeiten mit den Anforderungen des Alltags zu kombinieren. Neben dem Präsenzunterricht am Standort bietet das COMCAVE.COLLEGE eine Kombination aus Präsenz und Lernen von zu Hause oder auch das komplette Lernen von zu Hause aus an. Beim Telelearning via GECS nehmen die Teilnehmer live am dozentengeleiteten Unterricht teil.

Durch die Kooperation mit namhaften Partnern (z.B. SAP, Microsoft, LCCI, EBCL) bietet das COMCAVE.COLLEGE die Möglichkeit, im Rahmen der Qualifizierungen international anerkannte Zusatzzertifikate zu erlangen.
Als kompetenter und starker Partner setzt sich das COMCAVE.COLLEGE für seine Teilnehmer ein, um sie optimal auf die Bedürfnisse des Arbeitsmarkts vorzubereiten. Die hohe Qualität wird durch die DIN EN ISO 9000 Zertifizierung, sowie regelmäßige interne und externe Audits sichergestellt.

Das COMCAVE.COLLEGE ist als anerkannter Bildungsträger AZAV zertifiziert. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung ist eine Förderung bis zu 100% über einen Bildungsgutschein der verschiedenen Kostenträger (z.B. Agentur für Arbeit, Jobcenter) möglich.

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf! Wir beraten Sie gerne!