In diesem Modul steht die gezielte Entwicklung von Kommunikationskompetenz und Selbstführung im Fokus – auf individueller wie auch auf unternehmerischer Ebene.

Ausgehend von der Analyse der individuellen Wahrnehmungskanäle und deren systemischer Darstellung lernen Sie, Ihre innere Kommunikation bewusster zu steuern und Ihre Selbstführung zu stärken. Darauf aufbauend wird die Wirkung der eigenen Kommunikation nach außen reflektiert und verbessert.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf Erkennen und Verstehen der Kommunikationskanäle anderer Personen, um Missverständnisse zu vermeiden und die Zusammenarbeit zu optimieren – auch unter Stressbedingungen, wo Kommunikation oft herausfordernd wird.

Im Teamkontext wird erarbeitet, wie Teambuilding entlang individueller Wahrnehmungskanäle wirksam gestaltet werden kann. Zudem werden praktische Anwendungsfelder wie Sales, Recruiting und Marketing beleuchtet – mit Fokus auf die gezielte Ansprache unterschiedlicher Wahrnehmungstypen.

Abgerundet wird diese Fortbildung durch eine Analyse persönlichkeitsbezogener Stärken und Entwicklungspotenziale, mit dem Ziel, die Bindung von Personal an das Unternehmen nachhaltig zu fördern.

Jeder Mensch ist in seiner individuellen Entwicklung will in der Kommunikation als solche gesehen und auch behandelt werden.

Zielgruppe:
Diese Fortbildung richtet sich an:
- Absolventen systemischer Bildungswege
- Führungskräfte aller Führungsebenen
- Fachpersonal im Bereich Sales, Recruiting, HR und Marketing, die weitere Methoden in Beratung integrieren möchten
- Menschen in heilenden, sozialen und beratenden Berufen, die ihr Methodenrepertoire erweitern möchten (z. B. Heilpraktiker*innen für Psychotherapie, Coaches, Trainer*innen)
- Interessierte ohne therapeutische Vorerfahrung, Menschen, die sich im persönlichen Wachstum befinden oder in der Selbsterfahrung weiterentwickeln

Durchführung:
3 x 4 UE am Abend (Online)
jeweils 16:00 - 19:30 Uhr

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