Diese Weiterbildung führt die Teilnehmer in die Finanzbuchhaltung und das Controlling ein. Während die Finanzbuchhaltung nur mit realen Werten arbeitet, wird im Controlling auch mit geplanten Werten gearbeitet. Die Finanzbuchhaltung dient der Dokumentation von Geschäftsvorfällen nach gesetzlichen Vorgaben und der wirtschaftlichen Entwicklung eines Unternehmens. Die Finanzbuchhaltung liefert die Ist-Werte, die im Controlling verarbeitet werden. Das Controlling plant die Geschäftsstrategie eines Unternehmens und hat eine kontrollierende Funktion. Im Controlling wird geprüft, ob die Geschäftsziele mit den vorhanden Ressourcen erreicht werden können, die Markt- und Wettbewerbssituation wird beobachtet und die Geschäftsführung bei Entscheidungen zur strategischen Unternehmenssteuerung unterstützt. Ziel des Controllings ist die Abstimmung aller Geschäftsprozesse untereinander, um das Budget entsprechend der gesetzten Ziele zu planen und entsprechend Ressourcen und Maßnahmen zu planen und deren Erreichung zu verfolgen und auszuwerten. Der Zusatz Business Englisch vermittelt dir die Grundlagen der geschäftlichen Kommunikation auf Englisch. Hierzu zählen unter anderem die Erstellung von Geschäftsbriefen und E-Mails, die Kommunikation in Meetings und Präsentationen und das Anfertigen von Bewerbungen.
Fördermöglichkeiten: Förderung durch die Agentur für Arbeit, Jobcenter, Deutsche Rentenversicherung, Bundeswehr (BFD), Berufsgenossenschaften, Transfergesellschaften u.a. möglich.
Voraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium. Kaufmännische Grundlagenkenntnisse. MS Office Grundlagen. Grundkenntnisse in Englisch
Kontakt: beratung@karrieretutor.de