Das Seminar bietet Ihnen nach dem Einstieg in die Software eine vollständige Übersicht über die Funktionen des Human Capital Management. Im Seminarverlauf werden zunächst Kenntnisse in den Bereichen Personaladministration, Zeitwirtschaft und Personalentwicklung vermittelt, gefolgt von einer intensiven Vorbereitung auf die SAP® Anwenderzertifizierung Personaladministration. Thematische Schwerpunkte:. SAP S/4HANA® Überblick * Einführung in Microsoft Teams * Navigation * Systemweite Konzepte * Grundlagen Logistik * Embedded Analytics SAP® S/4HANA Einführung in das Personalwesen * Personaladministration * Zeitwirtschaft * Personalabrechnung * Personalbeschaffung und E-Recruiting * Personalentwicklung und Aus- und Weiterbildung * Unternehmensvergütungsmanagement * Berichts- und Analysewerkzeuge * Organismanagement * SAP® Renewal * SAP® Success Factors * Fallstudien und Übungen zur Vertiefung und Integration Vertiefung der durchgeführten Personalweseninhalte * Strukturen des Personalwesens * Aufbauorganisation und Organisationsplan * Zeitwirtschaft * Personalabrechnung 2 * Jahresabschlussarbeiten * Gehaltsexekution * Personalbeschaffung und Personalentwicklung * Fallstudien und Übungen zur Vertiefung Weitere Informationen auf unsere Webseite oder telefonisch unter: 089 544302-0
Fördermöglichkeiten: Eine Förderung unserer Angebote ist möglich: * mit Bildungsgutschein von der Agentur für Arbeit * mit Bildungsgutschein von den Jobcentern (SGB II) * über Rentenversicherungsträger (z. B. DRV Bund, DRV Nord, Berufsgenossenschaften) * über den Berufsförderungsdienst der Bundeswehr
Zielgruppe: Dieses Angebot richtet sich an Arbeitsuchende, Berufsrückkehrer*innen.
Kontakt: info.muenchen@daa.de