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SIZE Success Trainer-/Berater Zertifizierung

SIZE Success Zertifizierung

Das SIZE Success Persönlichkeits- und Kommunikationsmodell und die SIZE Success Persönlichkeitsprofile und Potential-Analysen haben sich aufgrund der Verständlichkeit und des unmittelbaren Nutzens bewährt und sind seit über zwanzig Jahren in der Anwendung.
Mit dem Modell kann man sofort arbeiten und Verständnis, Begeisterung und Zustimmung bei Kollegen und Mitarbeitern, Teilnehmern und Klienten bekommen.

Das SIZE Success Modell basiert auf den wissenschaftlichen Erkenntnissen der Transaktionsanalyse von Eric Berne und seinen Nachfolgern, der Bioenergetik nach Alexander Lowen und Ron Kurtz sowie der klassischen Entwicklungspsychologie.
Diese Konzepte gehören zum Besten aus über 50 Jahren Forschung und Entwicklung in der Psychologie und werden seit Jahrzehnten in der Beratung und im Coaching, in der Personalauswahl und Personalentwicklung verwendet.

Leicht verständlich und sofort praktisch umsetzbar hilft das SIZE Success Modell, Konflikte zu lösen, Kommunikation zu verbessern und Stärken, Begabungen und Talente zu erkennen und weiter zu entwickeln.
Die besondere Stärke von SIZE Success

Das Modell und die darauf aufbauenden Profile und Potential-Analyse sind viel mehr als nur Analysen.
SIZE Success ist ein dynamisches Entwicklungsprogramm, ganz nach Bedarf abgestimmt auf unterschiedliche Anwender.
Zum Beispiel für Manager, für Menschen im Vertrieb, für Teams und Unternehmen und für Jugendliche und Kinder.
Die SIZE Success Coach Ausbildung und Zertifizierung erfolgt in drei Modulen.

Modul 1 – Im Kontakt gewinnen
mit dem SIZE Success Persönlichkeits- und Kommunikationsmodell
Basis-Training

Modul 2 - Den Alltag gestalten
Aufbau-Training
Modul 3 – Zertifizierungsworkshop Schwerpunkte im Modul 3

SIZE Success Persönlichkeiten
Ich-Zustände – Struktur- und Funktionsmodell der Transaktionsanalyse
Bedürfnisse und Lebensthemen
Talente, Stärken und Ressourcen
Entwicklungsabschnitte
SIZE Success Profile
Persönlichkeit – Karriere und persönliche Entwicklung – Management – Vertrieb – Training – Kinder- und Jugendliche
Unterschiede und Gemeinsamkeiten
SIZE Success Arbeitsplatzanalysen, Anforderungsprofile und Bewerberauswahl
SIZE Success Teamprofile, Team- und Unternehmenspotentiale
Einsatzbereiche
Nutzen
SIZE Success Fragebogen
Anleitung für den Probanden
Mögliche Vorgehensweisen für die Beantwortung
SIZE Success Profile - Inhalte
Die einzelnen Auswertungsbereiche
Zuverlässigkeit und Aussagekraft
SIZE Success Beratungsbogen
Zuverlässigkeit – Differenziertheit – Persönlichkeitsanteile – Persönlichkeitsstil – Drama-Dreieck – Egogramm Zugang in der Beratung - Coaching-Navigator – Energiequellen – Entwicklungsabschnitt
Meta-Auswertung mit dem Coaching-Bogen
„Fremd“- und Selbstbild – Zuverlässigkeit – Antwortverhalten
Hypothesenbildung aus den Verteilungskurven
Typische Persönlichkeitsmuster
und deren Abbildung im Profil und den Verteilungskurven
SIZE Success für zertifizierte Berater, Trainer und Coach
Informationsmaterial
Marketingunterstützung
SIZE Success Handbuch online
Online-Zugang zu Fragebögen und Ressourcen
Video-Anleitungen


Ausführliche Seminarbeschreibung als PDF

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